단양군청

공고 2020 – 5

“단양노인복지관 공개채용 재공고”

 충북의 중심지, 충효의 고장, 단양에 위치한 단양노인복지관에서는 노인복지 향상을 위해 함께 일할 비전을 품은 열정적인 직원을 다음과 같이 공개모집하오니, 전문성과 역량을 지닌 분들의 많은 응모를 바랍니다. 

2020년 01월 20일
단양노인복지관장

1. 채용분야 및 선발예정인원
   가. 채용분야 : 노인맞춤돌봄서비스 생활지원사
   나. 채용인원 : 0명
   다. 담당업무 : 직접서비스 제공, 응급안전알림서비스 신규 대상자 관리, 
                 전담 사회복지사 업무지원, 기타 사업지침에서 규정하고 있는 업무
   라. 채용기간 : 채용일로 부터 ~ 2020.12.31.
                ※ 2020년 1년간 지정계약 사업으로써, 근로계약 종료 후 갱신은 없음

2. 응시자격
   가. 공통요건 : 지방공무원법 제31조의 결격사유에 해당되지 아니하고, 기타법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자
   나. 자격 요건 : 다음에 해당하는 자격요건을 갖춘 자
    - 노인맞춤돌봄서비스 수행을 위한 역량과 의지를 갖춘 자
    - 장기요양 방문요양서비스 등 겸업 불가
    - 만65세 이하
   다. 우대사항
    1) 사회복지사 자격증 소지자
    2) 요양보호사 자격증 소지자
    3) 2종 운전면허(보통) 이상 자격증 소지하고 실제 운전이 가능한 자
    4) 컴퓨터 활용이 가능한 자
    5) 저소득층, 장애인, 장기실직자, 한부모가족, 북한이탈주민, 여성가장 등 취업취약계층 우선 채용

3. 채용방법
   가. 1차 서류전형
    - 서류심사일 : 추후 공지 예정
   나. 2차 면접시험
    - 면접예정일 : 추후 공지 예정 (서류전형 합격자에 한하여 개별통지)
   다. 최종합격자 발표 : 추후 공지 예정 (최종합격자에 한하여 개별통지)
   라. 근무예정일 : 추후 공지 예정
 ※ 채용일정은 기관사정에 따라 변경될 수 있음.
 ※ 적격자 있을 경우 조기 마감 될 수 있습니다.

4. 보수수준 및 근무조건
   가. 보수수준: 
     - 월 1,120,140원
       ※ 사회보험료 본인부담금 포함
   나. 근무시간: 
     - 주5일, 일5시간 근무, 월~금(09:00~14:30, 휴게시간 30분 포함)
       ※ 근무시간은 업무상 필요에 따라 변경될 수 있음.

5. 응시원서 접수     
   가. 접수기간 : 2020. 01. 20.(월) ~ 2020. 02. 03.(월) 16:00 / 15일간
   나. 접수방법 : 방문접수, E-mail, 우편접수 
       ※ 방문접수
         - 접수기간 내에 응시원서 및 제출서류를 작성하여 접수처에 방문제출 
         - 평일 근무시간 09:00~18:00(12:00~13:00 제외) 내에만 접수 가능하며, 02월 03일(월) 16시에 마감됨
       ※ E-mail : danyang117@naver.com
   다. 접 수 처 : 단양군 단양읍 별곡1로 17 단양노인복지관 복지과
   라. 담당자 및 문의 : 복지과 김호연/ 043-421-7100, 070-7732-8351

6. 제출서류
   가. 이력서 및 자기소개서(사진포함) 1부 
   나. 자격증 사본(해당자)  
   다. 취약계층 증명자료(해당자) 
   라. 주민등록등본 1부
   마. 개인정보수집 및 활용 동의서 1부
※ 이력서, 자기소개서 양식은 필히 단양노인복지관 홈페이지에 게시된 양식을 사용
※ 서류 미비 시 채용에 불이익을 받을 수 있으며, 상기 제출 서류는 위 순서대로 편철하여 제출 바람

7. 기타 응시자 유의사항
   가. 응시희망자는 자격요건 등이 적합한지를 철저히 검토한 후 응시하시기 바람
   나. 해당분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후 신원조회 및 채용신체검사, 학위검증 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소될 수 있음
   다. 응시원서 접수결과 응시자가 선발예정인원보다 같거나 적을 경우(없을 경우 포함)에는 재공고 할 수 있으며, 재공고 시 자격요건 변경될 수 있음
   라. 본 채용 계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경사항은 홈페이지에 별도 공고함
   마. 접수서류 일체는 반환하지 않으나, 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 같은 법 시행령 제2조에 따라 채용서류의 반환을 청구할 경우 반환 함. 요청 시 ‘채용서류 반환청구서’를 작성하여 본 기관에 제출 바람
      ※ 반환에 드는 비용은 청구인이 부담
   바. 기타 자세한 사항은 복지과 김호연(☎ 043-421-7100, 070-7732-8351)에게 문의하시기 바랍니다.